为深入贯彻落实关于垃圾分类工作的系列重要指示精神，按照市文明办、市直机关工委、市机关事务管理局部署安排，市人社局充分发挥宣传教育引领作用，通过举办培训班、发放宣传物品、开展志愿服务活动等多种形式，普及垃圾分类的基本知识和技能，提高了全局干部职工对垃圾分类的思想认识和参与积极性。同时通过社交媒体、入户宣传等渠道，扩大垃圾分类工作的社会影响力，引导更多的人主动参与到此项工作中来。

加强组织领导，明确任务分工。市人社局高度重视垃圾分类工作，结合单位实际科学制定了垃圾分类工作实施方案，成立了以局主要领导为组长的垃圾分类工作领导小组，负责统筹协调和督促检查。同时细化了局各党支部、机关各科室、局属各单位的职责任务，为开展垃圾分类工作提供了有力的组织组织保障。

 

开展业务培训，掌握常识技能。为普及生活垃圾分类知识，切实提高干部职工参与垃圾分类的自觉性，5月20日市人社局邀请市生态环境局业务科长进行了垃圾分类知识培训。培训课讲授了开展垃圾分类的重大意义和相关要求，并围绕垃圾类别、分类流程、分类垃圾桶的使用等方面进行了详细的讲解说明，使干部职工切实增强了对各类垃圾的理解和认识。

 

开展志愿服务，深入社区宣传。局各党支部组织党员志愿者到分包社区积极开展志愿服务活动。通过给社区居民发放垃圾分类宣传页以及印有社会主义核心价值观、垃圾分类等主题字样的雨伞、围裙、手提袋、抽纸盒等物品，大力开展入户宣传活动。志愿者结合党纪学习教育和文明城市建设工作，为社区居民宣传生活垃圾分类的重大意义，示范垃圾分类方法，很大程度上提高了社区居民对垃圾分类的知晓率和参与度，增强了垃圾分类意识，为营造全社会共同参与垃圾分类的良好氛围起到了积极的促进作用。

 

 

    市人社局的生活垃圾分类工作得到了广大干部职工的积极响应和支持。大家纷纷表示，将从自身做起，从现在做起，养成良好的垃圾分类习惯，为文明城市建设工作贡献自己的力量。

 

下一步，市人社局将继续加大工作力度，不断完善垃圾分类工作机制和管理制度，推动垃圾分类工作取得更加显著的成效。同时，还将加强与其他部门的合作与交流，共同探索垃圾分类工作的新模式、新路径，为建设美丽、绿色、和谐的新周口贡献更多力量。