周口市中小学一级教师任职资格评审委员会评委推荐选用办法

　　根据我省深化中小学教师职称制度改革的有关规定和评审规则要求，为确保我市中小学一级教师任职资格评审工作公平有序进行，进一步规范评委推荐和选用程序，特制定本办法。

　　一、评委必须从周口市一级教师任职资格评审委员会专家信息库中选用。专家库成员必须具有较高的思想素质和职业道德，作风正派，办事公道，长期从事本专业技术工作，在职在岗，专业技术水平较高，是本学科领域社会和业内公认的学术技术带头人，担任本专业高级专业技术职务。

　　入库专家须经所在单位推荐，由市教育局或县、市、区教育局人事部门考核后统一录入。

　　二、评委选用前须将录入专家库的人员按照“区域回避，异地交流”的原则，分学科编号。由有关部门工作人员在纪检监察部门有关人员的监督下，按编号随机进行选取。

　　三、评委选用后，有关部门工作人员对评委的相关信息须对外严格保密。一般应在通知评委报到截止时间前的3-5小时，直接通知评委本人按规定时间和地点报到。选用评委接通知后，一律不得向外透露其担任评委身份的相关信息。有关部门工作人员和选用评委如有违反保密纪律规定的行为，将依照《河南省职称评聘工作责任追究办法》进行责任追究。

　　四、为确保评审工作质量，学科组组长须从具备以下条件的评委中选任：1、熟知职称评审工作相关政策和工作程序；2、现在一线工作的教育、教研及管理人员；3、近三年参加过中、高级中小学教师职称评审。

　　五、在评委推荐和选用工作中，推荐单位、有关部门及工作人员要坚持德才兼备、公道正派的选人用人原则，遵守有关工作纪律和程序。如有违纪违规行为，将依照有关规定进行严肃处理。

周口市职改办   周口市教育局        

2016年11月30日